深挖创新资源整合方案

背景：

经济的发展和社会的进步，创新资源的整合成为企业发展的关键。然而，在当前的竞争环境下，要想深挖创新资源并实现整合，需要制定一套科学的方案。

方案：

1. 提升组织创新意识：建立良好的创新氛围，鼓励员工创新思维，激发他们对创新资源的敏感性。通过设立奖励机制，可以激励员工主动承担创新的任务，并提供平台支持。

2. 加强内外部资源的整合：建立与相关企业的合作机制，共享各自的创新资源。在企业内部，可以组织各部门的资源和能力的整合。通过跨部门团队的合作，不同部门的创新资源可以形成互补，实现更大的创新效应。

3. 引入外部资源：通过与高等院校、科研机构、创新企业等建立合作关系，引入外部的创新资源。与科研机构合作可以获取前沿的科技成果和技术手段，与创新企业合作可以获取市场上已经验证的创新产品和商业模式。这样可以大大缩短企业的创新周期和降低创新风险。

4. 建立创新资源数据库：建立一个企业内部的创新资源数据库，包括专利、技术等创新资源的信息。通过对这些资源进行分类和整理，可以及时发现和利用公司内部的创新资源。同时，也可以为外部资源的引入提供依据。

5. 培养创新人才：通过加强员工的培训和开发计划，提高员工的创新能力和素质。通过设立创新人才的梯队培养计划，培养具有创新意识和创新思维的骨干人员。同时，也可以吸引外部的创新人才，通过招聘或合作的方式引进。

6. 运用现代科技手段：运用信息技术的手段，建立创新资源的共享平台。通过建立创新资源的在线交流平台，可以把创新资源共享的范围扩大到全球。

7. 建立创新资源的评估机制：建立科学的评估机制，对创新资源进行量化和评估。根据创新资源的实际价值和创新潜力，对资源进行有效的配置和利用。

通过上述方案的实施，企业可以深挖创新资源，实现资源的有机整合。这不仅可以提高企业的创新能力和竞争力，还可以帮助企业实现可持续发展。在全球化竞争的时代，创新资源的整合已经成为企业发展的重要策略之一，只有不断创新和整合资源，企业才能在激烈的竞争中立于不败之地。