金融行业党建联盟工作制度

一、目的与原则

金融行业党建联盟工作制度的目的是为了加强金融行业党组织之间的交流合作，促进党建工作的开展，进一步推动金融行业的发展。本制度的原则包括党的领导、坚持正确政治方向、统筹协调、资源共享、互利共赢。

二、组织结构

金融行业党建联盟由金融行业各级党组织自愿组成，按照集中统一的原则进行管理和协调工作。联盟设立秘书处，负责协调和组织各项工作。

三、联盟的职责

1.组织开展党建培训。联盟定期组织开展各类党建培训活动，提高党员和干部的思想政治素质和工作本领。

2.协助党员教育管理。联盟协助各级党组织加强对党员的教育管理工作，做好党员信息的统计、更新和管理，确保党员队伍的纯洁性。

3.推广先进经验。联盟通过党建活动的宣传和交流，推广金融行业内部的先进经验和模式。

4.促进资源共享。联盟在资源共享方面充分发挥作用，协调各方力量，推动金融行业的共同发展。

5.组织党建研究和评估。联盟组织开展党建工作的研究和评估，提出改进意见和建议，指导各级党组织的工作。

四、工作机制

1.联盟设立理事会，由各成员单位的代表组成，负责联盟工作的决策和协调。

2.联盟每年召开一次会议，交流工作经验，工作成果，规划下阶段工作目标。

3.联盟每月召开一次工作例会，研究解决工作中的问题和难题。

4.联盟建立信息共享平台，定期发布通知和工作文件，加强成员单位之间的沟通和联系。

五、工作考核与评价

1.联盟每年开展一次工作评估，评估内容包括党员发展情况、党组织建设、党建活动开展情况等。

2.联盟根据评估结果对成员单位进行奖惩，对于工作突出的单位予以表彰，对于工作不到位的单位进行督促整改。

六、附则

本制度未尽事宜由联盟理事会负责解释。如需修改，须经联盟理事会半数以上成员同意，并报党组织审批。

以上是金融行业党建联盟工作制度的详细内容，旨在加强党组织之间的合作，为金融行业的发展提供有力支撑。